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Quando mancano gli eredi: in assenza di successori interni, le imprese familiari italiane investono in formazione o scelgono tra delega a manager esterni e vendita parziale dell'azienda. Quattro casi emblematici nell'analisi del Mip
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Quando mancano gli eredi: in assenza di successori interni, le imprese familiari italiane investono in formazione o scelgono tra delega a manager esterni e vendita parziale dell'azienda. Quattro casi emblematici nell'analisi del Mip

V Chiesa, Alfredo De Massis and ML Pasi
L' Impresa, Vol.5, pp.16-27
5
2006
Handle:
https://hdl.handle.net/10863/47861

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